ΟΑΥ: Νόμιμη η διαδιακασία για το IT του ΓεΣΥ
15:43 - 24 Νοεμβρίου 2015
Η διαδικασία που ακολουθήθηκε είναι καθόλα νόμιμη και συνάδει πλήρως με την κείμενη νομοθεσία περί Δημοσίων Συμβάσεων αναφέρει σε ανακοίνωσή του ο Οργανισμός Ασφάλισης Υγείας (ΟΑΥ), έπειτα από σχετικά δημοσιεύματα, τα οποία αναφέρουν ότι "ο ΟΑΥ απέκλεισε δεκάδες εταιρείες σε Κύπρο και Ευρώπη για να ευνοήσει μόνο συγκεκριμένες".
Όπως αναφέρει ο ΟΑΥ, το Διοικητικό Συμβούλιο κατέληξε στην απόφαση συνέχισης της διαδικασίας του Ανταγωνιστικού Διαλόγου βάσει της σχετικής γνωμάτευσης του Γενικού Εισαγγελέα και του νομικού συμβούλου του Οργανισμού. "Η απόφαση έλαβε υπόψη τις απόψεις και θέσεις όλων των εμπλεκόμενων φορέων, συμπεριλαμβανομένης της Ελεγκτικής Υπηρεσίας, και κατέληξε ότι η διαδικασία όχι μόνο είναι νόμιμη αλλά ότι υπό τις περιστάσεις εξυπηρετεί με τον καλύτερο δυνατό τρόπο το δημόσιο συμφέρον", σημειώνεται.
Ο ΟΑΥ σημειώνει ότι κατά τη λήψη της πιο πάνω απόφασης, υπήρξε πλήρης διαφάνεια μέσω της ενημέρωσης αλλά και ενεργής εμπλοκής όλων των αρμόδιων φορέων – Νομική Υπηρεσία, Ελεγκτική Υπηρεσία, Γενικό Λογιστήριο, Υπουργείο Οικονομικών και Υπουργείο Υγείας.
Διευκρινίζεται επίσης ότι στη βάση της διαδικασίας του Ανταγωνιστικού Διαλόγου ο Οργανισμός έχει προβεί σε όλες τις δέουσες ενέργειες για τη διασφάλιση της υψηλής ποιότητας, της συγκράτησης του κόστους και της αξιοπιστίας του Συστήματος Πληροφορικής και άλλων Επιχειρησιακών Διαδικασιών.
Ο Οργανισμός απορρίπτει κατηγορηματικά οποιουσδήποτε ισχυρισμούς περί αδιαφάνειας ή/και μη νομιμότητας της διαδικασίας του Ανταγωνιστικού Διαλόγου ως αβάσιμους και παραπλανητικούς και επιβεβαιώνει ότι παραμένει προσηλωμένος και εργάζεται εντατικά σε στενή συνεργασία με τις αρμόδιες αρχές για την ολοκλήρωση της διαδικασίας για τη διασφάλιση του Συστήματος Πληροφορικής και άλλων Επιχειρησιακών Διαδικασιών με σκοπό την πλήρη εφαρμογή του ΓεΣΥ το 2017.
Τέλος, επισημαίνεται ότι η διαδικασία του διαγωνισμού βρίσκεται σε εξέλιξη και ως εκ τούτου για την προστασία της, απαιτείται όπως επιδειχθεί η δέουσα προσοχή.