Παρά το γεγονός ότι η ίδια γνώριζε εξαρχής πως η ένταξή της στον οικογενειακό όμιλο A. Tsokkos Hotels Public ήταν μια φυσική εξέλιξη, εντούτοις αποφάσισε συνειδητά να σπουδάσει νομική και να ολοκληρώσει με επιτυχία την πρακτική της, αποκτώντας πολύτιμο, όπως αποδείχθηκε, υπόβαθρο. Η Μαρία Τσόκκου, από τη θέση της director of business development, συμβάλλει καθοριστικά στην επόμενη μέρα του ομίλου με τις γνώσεις, το γούστο και την εμπειρία της.
Αποφοίτησα με άριστα από το Λύκειο Παραλιμνίου. Έκανα σπουδές στο Πανεπιστήμιο του Southampton όπου απέκτησα πτυχίο LLB Bachelor of Laws (Hons) και συνέχισα στο University College London για μεταπτυχιακό στο εμπορικό δίκαιο. Ολοκλήρωσα με επιτυχία την πρακτική μου άσκηση σε γνωστό δικηγορικό γραφείο της Λευκωσίας, όπου και εργάστηκα για ένα χρόνο. Από την αρχή γνώριζα ότι θα εντασσόμουν στην οικογενειακή επιχείρηση, όμως προχώρησα με τις προαναφερθείσες σπουδές, οι οποίες ενισχύουν τη συμβολή μου στην ανάπτυξη του ομίλου μας.
Από το 2011 μέχρι σήμερα εργάζομαι στον Όμιλο A. Tsokkos Hotels Public και μεταξύ άλλων ασχολούμαι με το νομικό τμήμα της εταιρείας, το τμήμα πωλήσεων και προώθησης και την ανάπτυξη κέντρων ευεξίας και ομορφιάς. Τα τελευταία χρόνια ασχολούμαι και με την προώθηση καταστημάτων μπουτίκ στα ξενοδοχεία του συγκροτήματος.
Είμαι μέλος των ΔΣ των δημοσίων εταιρειών A. Tsokkos Hotels Public και Dome Investments Public Company, της διαχειριστικής επιτροπής του Ταμείου Προνοίας Ξενοδοχοϋπαλλήλων και του Institute of Hospitality.
- Διαβάστε επίσης: Advice from the top - Αναστασία Τσόκκου: Η ρευστότητα είναι πιο σημαντική από το πρόσκαιρο κέρδος
Είναι μεγάλο το βάρος της ευθύνης, όμως δεν παύει να με εμπνέει, ώστε να είμαι μια εκ των συνεχιστών του σπουδαίου έργου που δημιούργησαν οι γονείς μου. Κοινός στόχος μας είναι πάντα η διατήρηση, η ανάπτυξη, ο εκσυγχρονισμός και η προώθηση των ξενοδοχείων του ομίλου.
Η άμεση ανταπόκριση στις αλλαγές είναι σημαντική, όπως και το να είσαι σε συνεχή επαφή με τους συνεργάτες σου και να βρίσκεις λύσεις που ανταποκρίνονται σε κάθε περίπτωση. Προκλήσεις αντιμετωπίζουμε καθημερινά στην ξενοδοχειακή βιομηχανία, καθώς τα τελευταία χρόνια σημειώνονται μεγάλες και ραγδαίες εξελίξεις ανά το παγκόσμιο, οι οποίες αποσταθεροποιούν την οικονομία και πλήττουν το αίσθημα ασφάλειας των ταξιδιωτών.
Με την προσωπικότητά μου έχω κερδίσει την εκτίμηση των συνεργατών μου αλλά και συναδέλφων του ευρύτερου τουριστικού τομέα. Η αγάπη με την οποία αντικρύζω τα καθήκοντα και τις ευθύνες μου, έχοντας άμεση απήχηση στην ανέλιξη και την ανάπτυξη που έχουμε σήμερα, μεταξύ άλλων στα κέντρα ευεξίας και στα καταστήματα- μπουτίκ των ξενοδοχείων, γίνεται συχνά αφορμή για επαινετικά σχόλια που αφορούν στο γούστο και τις επιλογές μου.
Να συνεχίσει να πρωτοπορεί η επιχείρηση στον τομέα της είναι το δικό μου όραμα, όπως επίσης η εξέλιξη και η ανοδική της πορεία. Επιθυμώ όπως η τρίτη γενιά αισθάνεται περηφάνια για τους προκατόχους της και το έργο που της κληροδότησαν.
Tsokkos Hotels Public
Έτος ίδρυσης: 1981
Τομέας: Τουρισμός
Εργαζόμενοι: 2000+
Μέγεθος ομίλου: 27 ξενοδοχεία και συγκροτήματα διαμερισμάτων
*Οι πρωταγωνιστές του επιχειρείν αλλάζουν. Τη δύναμη των σημαντικών αποφάσεων αναλαμβάνει πλέον η νέα γενιά επιχειρηματιών, οι Gen Z & Millennials. Η IMH παρουσιάζει το εντυπωσιακό Gen Z & Millennial Project: Η Νέα Γενιά Επιχειρηματικών Ηγετών της Κύπρου, με στόχο να εντοπίσει, να κατανοήσει και να αναδείξει τους νέους movers and shakers της αγοράς.
Το project υλοποιείται με την υποστήριξη του Ευρωπαϊκού Πανεπιστημίου Κύπρου, της Τράπεζας Κύπρου, της PwC και της Cablenet, με την Toyota ως mobility partner, με την στήριξη της Αντιπροσωπείας της Ευρωπαϊκής Επιτροπής στην Κύπρο, και την IMR ως υποστηρικτή.
*Από το περιοδικό IN Business, τεύχος Μαΐου
