Η πραγματική ανταγωνιστικότητα μιας χώρας δεν θα κριθεί από το μέγεθος της οικονομίας της, αλλά από το μέγεθος των ευκαιριών που δίνει στους ανθρώπους της, υπογράμμισε ο CEO και πρόεδρος του Συμβουλίου του Ευρωπαϊκού Πανεπιστημίου Κύπρου, Δρ. Χριστόφορος Χατζηκυπριανού.
Μιλώντας στο πλαίσιο των 18ων IN Business Awards, ο κ. Χατζηκυπριανού επεσήμανε την αναγκαιότητα επένδυσης στη γνώση ως εθνική προτεραιότητα.
«Το πραγματικό ερώτημα είναι αν θα τολμήσουμε να το κάνουμε. Γιατί η μεγάλη μάχη της επόμενης δεκαετίας δεν θα είναι για το κεφάλαιο… Θα είναι για το ταλέντο», σημείωσε χαρακτηριστικά.
Τονίζοντας ότι η Κύπρος έχει σήμερα δεκατρία πανεπιστήμια για ένα εκατομμύριο κατοίκους και ότι αναμένεται να δημιουργηθούν περισσότερα, ο CEO και πρόεδρος του Συμβουλίου του Ευρωπαϊκού Πανεπιστημίου Κύπρου εξήγησε, ωστόσο, ότι δεν υπάρχει ακόμα ένας εθνικός σχεδιασμός για τα επαγγέλματα που έχουμε ανάγκη. «Δεν χρειαζόμαστε περισσότερα πανεπιστήμια. Χρειαζόμαστε καλύτερα. Και χρειαζόμαστε σχέδιο. Γιατί το κρίσιμο ερώτημα δεν είναι πόσους αποφοίτους παράγουμε. Το ερώτημα είναι: σε ποιες ειδικότητες, με ποιες δεξιότητες και για ποια οικονομία», ανέφερε χαρακτηριστικά ο κ. Χατζηκυπριανού.
- Διαβάστε επίσης: Γιώργος Μιχαήλ: Ο επιχειρηματικός κόσμος δεν μπορεί να παραμείνει σιωπηλός απέναντι στη δημαγωγία και στις εύκολες υποσχέσεις
Επισημαίνοντας ότι οι μεγάλες ελλείψεις στην τεχνολογία και στην υγεία είναι άκρως ενδεικτικές, εξήγησε ότι συνεπώς το πρόβλημα δεν είναι ποσοτικό, αλλά βαθιά στρατηγικό.
Αναφερόμενος στo παράδειγμα του Ευρωπαϊκού Πανεπιστημίου Κύπρου, το οποίο δείχνει τι μπορεί να πετύχει η χώρα μας όταν σκέφτεται στρατηγικά, επεσήμανε ότι στη Φρανκφούρτη εκπαιδεύονται γιατροί και επαγγελματίες υγείας που χρειάζεται η Γερμανία. «Στην Κίνα συνεργαζόμαστε με την κεντρική κυβέρνηση στους τομείς της τεχνολογίας και της βιοϊατρικής. Στην Ελλάδα ανοίγουμε το επόμενό μας παράρτημα, για να καλύψουμε ανάγκες της ελληνικής αγοράς», ανέφερε ο Δρ. Χριστόφορος Χατζηκυπριανού υποδεικνύοντας ότι αυτό δεν είναι απλώς επέκταση ενός πανεπιστημίου, αλλά μια στρατηγική απάντηση στο πρόβλημα του ανθρώπινου δυναμικού.
Διαβάστε πιο κάτω την ομιλία του Δρ Χριστόφορου Χατζηκυπριανού – CEO & Προέδρου του Συμβουλίου του Ευρωπαϊκού Πανεπιστημίου Κύπρου στα 18α IN Business Awards:
«Eξοχότατε Κύριε Πρόεδρε της Κυπριακής Δημοκρατίας,
Εκλεκτοί προσκεκλημένοι,
Κύριε Πρόεδρε, ξεκινώ από μια δική σας αναφορά στην πρόσφατη Γενική Συνέλευση της ΟΕΒ. Μιλήσατε για στρατηγική αυτονομία και ανταγωνιστικότητα της Ευρώπης.
Είχατε δίκιο ----- και σήμερα θέλω να σας πω γιατί η μάχη αυτή κρίνεται αλλού από εκεί που όλοι νομίζουμε.
Η μεγαλύτερη απειλή για την Ευρώπη δεν είναι τα κεφάλαια που λείπουν. Είναι οι άνθρωποι που λείπουν.
Και η ανταγωνιστικότητα της ευρωπαϊκής οικονομίας -----
Δεν χάνεται στις επενδύσεις. Δεν χάνεται στις αγορές.
Χάνεται στις δεξιότητες -----
Πρόσφατα, το Ευρωπαϊκό Συμβούλιο αναγνώρισε για πρώτη φορά επίσημα ότι το ανθρώπινο κεφάλαιο αποτελεί στρατηγική προτεραιότητα για την Ευρώπη.
Και τα στοιχεία είναι αποκαλυπτικά:
Επτά στις δέκα ευρωπαϊκές επιχειρήσεις δεν επενδύουν όσο θα ήθελαν. Η Ευρωπαϊκή Τράπεζα Επενδύσεων το λέει ξεκάθαρα. Οι επιχειρήσεις στην Ευρώπη σήμερα δεν σταματούν να επενδύουν γιατί τους λείπουν τα χρήματα. Σταματούν γιατί τους λείπουν οι άνθρωποι.
Και σε πέντε χρόνια, η Ευρώπη θα ψάχνει είκοσι εκατομμύρια εργαζόμενους υψηλής εξειδίκευσης που δεν θα μπορεί να βρει. Αυτά δεν είναι προβλέψεις. Είναι η Ευρώπη που έρχεται.
Κυρίες και κύριοι,
Το ανθρώπινο κεφάλαιο μετατρέπεται πλέον στον σημαντικότερο παράγοντα ανάπτυξης της Ευρώπης.
Και εδώ βρίσκεται η μεγάλη ευκαιρία της Κύπρου -----
Αλλά ας είμαστε ειλικρινείς.
Στην Κύπρο εξακολουθούμε να λειτουργούμε χωρίς έναν ολοκληρωμένο στρατηγικό σχεδιασμό για το ανθρώπινο δυναμικό που χρειάζεται η οικονομία μας.
Διαθέτουμε τον θεσμό του επαγγελματικού προσανατολισμού στα σχολεία, αλλά στην ουσία δεν έχουμε επαγγελματικό προσανατολισμό. Η Ευρωπαϊκή Επιτροπή έχει καταγράψει 42 επαγγέλματα με κρίσιμη έλλειψη στην Ευρώπη. Στην Κύπρο, οι νέοι μας κατευθύνονται αλλού. Όχι από επιλογή τους. Από έλλειψη σχεδιασμού
Η Κύπρος έχει σήμερα δεκατρία πανεπιστήμια για ένα εκατομμύριο κατοίκους. Και θέλουμε να δημιουργήσουμε περισσότερα. Όμως δεν έχουμε ακόμα έναν εθνικό σχεδιασμό για τα επαγγέλματα που έχουμε ανάγκη. Δεν χρειαζόμαστε περισσότερα πανεπιστήμια. Χρειαζόμαστε καλύτερα. Και χρειαζόμαστε σχέδιο.
Γιατί το κρίσιμο ερώτημα δεν είναι πόσους αποφοίτους παράγουμε.
Το ερώτημα είναι:
σε ποιες ειδικότητες,
με ποιες δεξιότητες,
και για ποια οικονομία.
Οι μεγάλες ελλείψεις στην τεχνολογία και στην υγεία είναι άκρως ενδεικτικές.
Άρα το πρόβλημα δεν είναι ποσοτικό.
Είναι βαθιά στρατηγικό.
To παράδειγμα του Ευρωπαϊκού Πανεπιστημίου Κύπρου δείχνει τι μπορεί να πετύχει η χώρα μας όταν σκέφτεται στρατηγικά.
Στη Φρανκφούρτη εκπαιδεύουμε γιατρούς και επαγγελματίες υγείας που χρειάζεται η Γερμανία. Στην Κίνα συνεργαζόμαστε με την κεντρική κυβέρνηση στους τομείς της τεχνολογίας και της βιοϊατρικής. Στην Ελλάδα ανοίγουμε το επόμενό μας παράρτημα, για να καλύψουμε ανάγκες της ελληνικής αγοράς.
Αυτό δεν είναι απλώς επέκταση ενός πανεπιστημίου. Είναι μια στρατηγική απάντηση στο πρόβλημα του ανθρώπινου δυναμικού.
Eξοχότατε Κύριε Πρόεδρε,
Είναι πλέον ξεκάθαρο ότι πρέπει να επενδύσουμε στη γνώση ως εθνική προτεραιότητα.
Το πραγματικό ερώτημα είναι αν θα τολμήσουμε να το κάνουμε.
Γιατί η μεγάλη μάχη της επόμενης δεκαετίας δεν θα είναι για το κεφάλαιο… . Θα είναι για το ταλέντο.
Γιατί στο τέλος της ημέρας, η πραγματική ανταγωνιστικότητα μιας χώρας δεν θα κριθεί από το μέγεθος της οικονομίας της.
Θα κριθεί από το μέγεθος των ευκαιριών που δίνει στους ανθρώπους της -----
Σε λίγο θα δοθούν τα βραβεία. Πίσω από κάθε βραβείο απόψε, υπάρχει ένας άνθρωπος που κάποιος, κάπου, αποφάσισε να επενδύσει πάνω του. Αυτό κάνουμε στο Ευρωπαϊκό Πανεπιστήμιο Κύπρου. Αυτό περιμένει η Κύπρος από όλους μας.
Συγχαρητήρια στους αποψινούς βραβευθέντες.
Σας ευχαριστώ θερμά».
Τα 18α ΙΝ Βusiness Awards παρουσιάζει το Ευρωπαϊκό Πανεπιστήμιο Κύπρου
- Powered by Epic
- Χρυσός Χορηγός: Alpha Bank
- Αργυροί Χορηγοί: Υπεραγορές Σκλαβενίτης, Landas Colours, Glenfiddich
- Χορηγός Επικοινωνίας: Alpha TV
- Οργανωτές: ΙΜΗ και περιοδικό IN Business
