Τον λόγο σε νεαρούς υποψήφιους βουλευτές και βουλεύτριες, οι οποίοι διεκδικούν τηνείσοδό τους στη Βουλή των Αντιπροσώπων δίνει το InBusinessNews, μέσω σειράς συνεντεύξεων γύρω από την οικονομία, την ενέργεια και τις επιχειρήσεις.
Οι επενδυτές επιζητούν περισσότερη διαφάνεια και μείωση της γραφειοκρατίας ώστε να διεκπεραιώνουν τις εργασίες τους χωρίς προβλήματα, επισημαίνει στο InBusinessNews η Γεωργία Τ. Σταυρινοπούλου, υποψήφια βουλευτής του ΔΗΚΟ στην Επαρχία Λάρνακας, στις επερχόμενες βουλευτικές εκλογές της 24ης Μαΐου.
Η κα Σταυρινοπούλου, Νομικός και ιδρύτρια του Georgia T. Stavrinopoulou Law Office στη Λάρνακα, χαρακτηρίζει ως εξαιρετικά σημαντικές πρωτοβουλίες το «Brain Gain» και τη διαθεσιμότητα Digital Nomads Visa, σημειώνοντας ότι χρειάζεται περαιτέρω ενδυνάμωση των μέτρων αντιμετώπισης της έλλειψης εργατικού δυναμικού, είτε αφορούν τη διευκόλυνση πρόσληψης χαμηλόμισθου εργατικού δυναμικού από τρίτες χώρες, είτε την προσέλκυση υψηλά καταρτισμένου ταλέντου.
Ποιοι θεωρείτε ότι είναι οι μεγαλύτεροι κίνδυνοι για την κυπριακή οικονομία και ποιες είναι οι βασικές σας προτεραιότητες για την αντιμετώπισή τους;
Το 2025 ήταν μια πολύ καλή χρονιά όσον αφορά τον ρυθμό ανάπτυξης της κυπριακής οικονομίας. Οι περισσότεροι τομείς κινήθηκαν πάρα πολύ καλά με πολύ χαμηλό δείκτη ανεργίας. Ειδικότερα ο τουρισμός έκλεισε με αριθμούς ρεκόρ τόσο όσον αφορά τις αφίξεις όσο και την κατανάλωση. Περαιτέρω το τέλος του 2025 βρίσκει το δημόσιο χρέος σε επίπεδο κάτω του 60% που είχε τεθεί σαν στόχος.
Οι προοπτικές για το 2026 είναι πολύ ευοίωνες για την κυπριακή οικονομία και οι πρόσφατες αναβαθμίσεις από τους διεθνείς οίκους αξιολόγησης επιβεβαιώνουν τη δυναμική προς περαιτέρω ενδυνάμωση. Βεβαίως παραμένουν οι μεγάλες διαχρονικές προκλήσεις, όπως το υψηλό κόστος ενέργειας, η μεταρρύθμιση της δημόσιας υπηρεσίας και η μείωση της γραφειοκρατίας.
Στόχος μου, όσον αφορά το κόστος ενέργειας, είναι η προώθηση, μέσω της νομοθετικής εξουσίας, της ταχύτερης δυνατής υλοποίησης των μεγάλων ενεργειακών έργων που αυτή τη στιγμή βρίσκονται στον πάγο, ώστε να υπάρξει έλευση του φυσικού αερίου το συντομότερο δυνατόν. Όσον αφορά τη γραφειοκρατία και τη μεταρρύθμιση της Δημόσιας Υπηρεσίας, είναι αναγκαίο να προχωρήσει τάχιστα ο ψηφιακός μετασχηματισμός ώστε ο πολίτης και ο επιχειρηματίας να μπορούν να συναλλάσσεται με το Δημόσιο, με ταχύτητα και διαφάνεια.
Οι επενδυτές επιζητούν περισσότερη διαφάνεια και μείωση της γραφειοκρατίας ώστε να διεκπεραιώνουν τις εργασίες τους χωρίς προβλήματα
Ποιες αλλαγές θα προωθούσατε ώστε η Κύπρος να γίνει πιο ανταγωνιστική και να προσελκύσει περισσότερες επενδύσεις;
Η τελευταία τριετία ήταν εξαιρετικά σημαντική για την ανάπτυξη της κυπριακής οικονομίας μέσω ξένων επενδύσεων καθώς η Κύπρος πλέον είναι ένας ιδανικός προορισμός για επενδυτές προσφέροντας ασφάλεια, σταθερότητα, πολλαπλά φορολογικά πλεονεκτήματα, καθώς και εξαιρετικό ανθρώπινο δυναμικό. Η πρόσφατη φορολογική μεταρρύθμιση κινείται προς τη σωστή κατεύθυνση αφού, από τη μια ενδυναμώνει ακόμη περισσότερο το πλαίσιο επενδύσεων και από την άλλη δίνει ώθηση στις κυπριακές επιχειρήσεις με τις αλλαγές, ώστε να υπάρχει ίση μεταχείριση.
Οι επενδυτές επιζητούν περισσότερη διαφάνεια και μείωση της γραφειοκρατίας ώστε να διεκπεραιώνουν τις εργασίες τους χωρίς προβλήματα.
Απαραίτητη η στήριξη των ευάλωτων ομάδων με μείωση του ΦΠΑ στο ηλεκτρικό ρεύμα και του φόρου κατανάλωσης στα καύσιμα
Το ενεργειακό κόστος επηρεάζει άμεσα την ανταγωνιστικότητα της οικονομίας. Θα προωθήσετε συγκεκριμένα μέτρα για τη μείωση του κόστους ενέργειας για επιχειρήσεις και νοικοκυριά;
Όπως έχω ήδη αναφέρει, είναι πολύ σημαντικό να στηρίξουμε όλες τις ενέργειες που θα βοηθήσουν ώστε να έχουμε φυσικό αέριο στην Κύπρο το συντομότερο δυνατόν. Μέχρι τότε, είναι απαραίτητη η στήριξη των ευάλωτων ομάδων με μείωση του ΦΠΑ στο ηλεκτρικό ρεύμα και του φόρου κατανάλωσης στα καύσιμα.
Ποια είναι η θέση σας για τη φορολογική πολιτική; Χρειάζονται αλλαγές σε εταιρικό ή προσωπικό φόρο;
Όπως έχω ήδη αναφέρει, η πρόσφατη φορολογική μεταρρύθμιση έχει επιφέρει πολύ θετικά αποτελέσματα για την οικονομία. Από τη μία δίνει ώθηση στις κυπριακές επιχειρήσεις αφού διορθώνει στρεβλώσεις που υπήρχαν έναντι των ξένων επιχειρήσεων και από την άλλη αυξάνει την αγοραστική δύναμη των μισθωτών με βάση την αύξηση των κλιμάκων και άρα αυξάνει το διαθέσιμο εισόδημα.
Χρειάζεται περαιτέρω ενδυνάμωση των μέτρων είτε αφορούν τη διευκόλυνση πρόσληψης χαμηλόμισθου εργατικού δυναμικού από τρίτες χώρες, είτε την προσέλκυση υψηλά καταρτισμένου ταλέντου
Η έλλειψη εργατικού δυναμικού αποτελεί ένα από τα σημαντικότερα προβλήματα που αντιμετωπίζουν οι επιχειρήσεις στην Κύπρο. Ποιες είναι οι θέσεις και οι προτάσεις σας για το θέμα αυτό;
Η έλλειψη εργατικού δυναμικού, σε όλα τα επίπεδα και σε όλους τους τομείς, αποτελεί τροχοπέδη στην ανάπτυξη της κυπριακής οικονομίας. Έχουν γίνει αρκετά βήματα στη σωστή κατεύθυνση τα τελευταία χρόνια και χρειάζεται περαιτέρω ενδυνάμωση των μέτρων είτε αφορούν τη διευκόλυνση πρόσληψης χαμηλόμισθου εργατικού δυναμικού από τρίτες χώρες, είτε την προσέλκυση υψηλά καταρτισμένου ταλέντου. Επίσης πρωτοβουλίες όπως το «Brain Gain» είναι εξαιρετικά σημαντικές καθώς και η διαθεσιμότητα Digital Nomads Visa.
Οι επιχειρήσεις βρίσκονται αντιμέτωπες με χρονοβόρες διαδικασίες σε μια σειρά από τομείς. Ποιες προτάσεις θα προωθήσετε ώστε να σπαταλούν λιγότερο χρόνο και πόρους για αδειοδοτήσεις και εγκρίσεις;
Χρειάζεται να εργαστούμε με σκοπό την πλήρη ψηφιοποίηση των διαδικασιών του Δημοσίου ώστε να έχουμε μία πραγματικά «One-stop ψηφιακή πύλη αδειοδοτήσεων». Να υπάρχει δηλαδή ένα μοναδικό σημείο εισόδου για όλες τις άδειες/γνωστοποιήσεις και ένας ενιαίος λογαριασμός επιχείρησης με: κατάσταση αιτήσεων, εκκρεμότητες, προθεσμίες, ιστορικό ελέγχων.
Η τεχνητή νοημοσύνη και η ψηφιοποίηση μεταβάλλουν με γρήγορους ρυθμούς την αγορά εργασίας. Ποιος θεωρείτε ότι πρέπει να είναι ο ρόλος της Βουλής και των βουλευτών απέναντι σε αυτές τις αλλαγές;
Ο ρόλος της Βουλής και των βουλευτών απέναντι στην τεχνητή νοημοσύνη (ΤΝ) και την ψηφιοποίηση δεν είναι τεχνικός, αλλά βαθιά πολιτικός και θεσμικός: να διασφαλίσουν ότι η μετάβαση δεν θα γίνει εις βάρος της δημοκρατίας, της κοινωνικής συνοχής και των δικαιωμάτων των πολιτών.
Η Βουλή και οι βουλευτές οφείλουν:
• Να μην αφήσουν τις εξελίξεις να καθοδηγούνται μόνο από τις μεγάλες εταιρείες και τη «λογική της αγοράς»,
• Να επενδύσουν σε πρόληψη και προσαρμογή, αντί για εκ των υστέρων πυρόσβεση,
• Να θέσουν σαφή όρια και κανόνες, ώστε η ΤΝ και η ψηφιοποίηση να λειτουργήσουν ως εργαλείο κοινωνικής προόδου και όχι ως παράγοντας νέων ανισοτήτων.
Τι θα προτείνατε για ενίσχυση της καινοτομίας και των startups;
Δύο βασικοί πυλώνες για την ενίσχυση της καινοτομίας και των startups είναι:
1. Πρόσβαση σε κεφάλαιο:
• Φορολογικά κίνητρα για angel investors & seed funds.
• Συν-επενδυτικά σχήματα (π.χ. κράτος/ΕΕ + ιδιώτες) με ιδιώτες lead investors.
• Μικρά, ευέλικτα pre-seed/seed ταμεία με γρήγορη διαδικασία.
• Ειδικά μικροδάνεια/convertible loans με απλοποιημένα κριτήρια.
2. Απλοποίηση ρυθμιστικού πλαισίου:
• One-stop-shop για ίδρυση εταιρείας σε 1–2 ημέρες, πλήρως ψηφιακά.
• Τυποποιημένες συμβάσεις (term sheets, ESOPs, SHA) νομικά προεγκεκριμένες.
• Ευέλικτο πλαίσιο για stock options ώστε να μπορούν τα startups να δίνουν μετοχικά κίνητρα σε ταλέντο.
• Ρυθμιστικά sandboxes για fintech, healthtech, govtech κ.λπ. ώστε να δοκιμάζουν λύσεις με ελεγχόμενο ρίσκο.
Ποια είναι η άποψή σας για τη σύνδεση πανεπιστημίων–αγοράς εργασίας;
Η σύνδεση πανεπιστημίου–αγοράς είναι αναγκαία, εφόσον τα πανεπιστήμια πρέπει να παράγουν «απασχολήσιμους» εργαζόμενους, με δεξιότητες που θα είναι αναγκαίες και χρήσιμες για την αγορά εργασίας, όχι μόνο τώρα αλλά και στο μέλλον. Τα πανεπιστήμια πρέπει να αντιλαμβάνονται τις τάσεις της αγοράς και να προσαρμόζουν τα προγράμματά τους αναλόγως.
