Φ. Ρουσουνίδης: Υπερβήκαμε τις κόκκινες γραμμές μας για ανανέωση της συλλογικής σύμβασης στα ξενοδοχεία

Απογοήτευση για τη στάση των συντεχνιών σε σχέση με τη διαδικασία ανανέωσης της συλλογικής σύμβασης στην ξενοδοχειακή βιομηχανία, οι οποίες απέρριψαν την μεσολαβητική πρόταση του Υπουργού Εργασίας, Γιάννη Παναγιώτου, καθώς και για την κήρυξη κατάστασης απεργίας στην ξενοδοχειακή βιομηχανία, εκφράζει ο ΠΑΣΥΞΕ, κρούοντας το καμπανάκι του κινδύνου από ενδεχόμενη διασάλευση της εργατικής ειρήνης στον τομέα.

Μιλώντας στον «Ξενοδόχο» μετά την κήρυξη απεργιακής κατάστασης στην ξενοδοχειακή βιομηχανία, ο Γενικός Διευθυντής του ΠΑΣΥΞΕ, Φιλόκυπρος Ρουσουνίδης, αφού εξέφρασε την λύπη και απογοήτευση του Συνδέσμου για αυτή την εξέλιξη, την οποία χαρακτήρισε πολύ αρνητική, κάλεσε τις συντεχνίες να κάνουν δεύτερες σκέψεις και να επιδείξουν την απαραίτητη στάση ευθύνης που απαιτείται αυτή την στιγμή.

«Ευελπιστούμε ότι δεν θα φτάσουν τα πράγματα στα άκρα και θα αποφευχθούν οι όποιες απεργιακές κινητοποιήσεις που μόνο κακό θα κάνουν στην βιομηχανία», πρόσθεσε σημειώνοντας πως «δεν είμαστε των άκρων και δεν θέλουμε σε καμία περίπτωση να είμαστε συγκρουσιακοί. Εκείνο που θέλουμε και επιδιώξαμε καθόλη τη διάρκεια των συζητήσεων για ανανέωση της συλλογικής σύμβασης, είναι να τηρηθεί στάση ευθύνης από όλους».

Αναφορικά, δε, με την απόρριψη της μεσολαβητικής πρότασης από τις συντεχνίες, ο κ. Ρουσουνίδης, εξέφρασε για άλλη μία φορά την απογοήτευση του Συνδέσμου, διότι, όπως εξήγησε, «εμείς ως ξενοδόχοι και παρότι κάναμε υπερβάσεις -υπερβήκαμε κατά πολύ τις κόκκινες γραμμές μας-, ξεπεράσαμε τα όρια μας και αποδεχτήκαμε -έστω και κατά πλειοψηφία- τη μεσολαβητική πρόταση, οι συντεχνίες από την πλευρά τους την απέρριψαν».

Σύμφωνα με τον κ. Ρουσουνίδη, «ο ΠΑΣΥΞΕ έδειξε την υπευθυνότητα που τον διακατέχει ανέκαθεν σε τέτοιου είδους ζητήματα και αποδέχτηκε την μεσολαβητική πρόταση του Υπουργού Εργασίας, με στόχο την διατήρηση της εργατικής ειρήνης και της σταθερότητας στον ξενοδοχειακό τομέα, καθώς και για να μην υπάρξει απορρύθμιση στον τομέα».

Από πλευράς μας, είπε, «αναμένουμε τις εξελίξεις κι ευελπιστούμε ότι οι συντεχνίες θα κάνουν δεύτερες σκέψεις για να αποφύγουμε το αδιέξοδο, το οποίο φαίνεται πως δημιουργήθηκε αυτή την στιγμή, για το καλό τόσο της βιομηχανίας όσο και της οικονομίας».

Αναμένουν τη συνέχεια

Κληθείς να πει εάν πιστεύει πως μπορούν να γίνουν οποιεσδήποτε αλλαγές στην πρόταση που υπέβαλε ο Υπουργός Εργασίας, ο κ. Ρουσουνίδης ξεκαθάρισε πως «αυτό είναι κάτι που θα το δούμε, όταν και εφόσον γίνει».

«Ο Υπουργός Εργασίας θα εξετάσει τα δεδομένα και θα αποφασίσει πως θα προχωρήσει και αναλόγως των εξελίξεων εμείς θα τοποθετηθούμε, όπως το πράξαμε άλλωστε ήδη», υπογράμμισε επαναλαμβάνοντας τη θέση του ΠΑΣΥΞΕ ότι «πραγματικά ξεπεράσαμε τις κόκκινες μας γραμμές, έχουμε ξεπεράσει κατά πολύ τα όρια μας και δεν θα μπορούσαμε από τώρα να πούμε ότι μπορούμε να κάνουμε οποιαδήποτε άλλη υπαναχώρηση».

«Θα αξιολογήσουμε όμως τα όποια δεδομένα δημιουργηθούν, όποτε κι αν αυτά προκύψουν, όπως πράξαμε από την πρώτη στιγμή σε ό,τι αφορά το θέμα της ανανέωσης της συλλογικής σύμβασης στην ξενοδοχειακή βιομηχανία», επεσήμανε περαιτέρω.

«Σκοπός μας ως ΠΑΣΥΞΕ ήταν όταν ξεκίνησε η όλη διαδικασία να βρεθεί λύση και όχι να φθάσουμε σε αδιέξοδο», υπέδειξε.

Απαντώντας σε σχετικό ερώτημα, ο κ. Ρουσουνίδης είπε πως «εάν μας καλέσει ο Υπουργός Εργασίας και θέσει κάτω κάποια νέα δεδομένα, ενδεχομένως να μπορέσουμε να συζητήσουμε κάτι, αλλά αυτή την στιγμή δεν έχουμε οτιδήποτε άλλο ενώπιον μας πέραν της αρνητικής απάντησης που έδωσαν οι συντεχνίες στον Υπουργό».

«Εμείς αυτό που έπρεπε να κάνουμε ως υπεύθυνη οργάνωση, το κάναμε», υπέδειξε.

Οι κίνδυνοι για την βιομηχανία

Ερωτηθείς τι θα σήμαινε για την ξενοδοχειακή βιομηχανία μία ενδεχόμενη διασάλευση της εργατικής ειρήνης στον ξενοδοχειακό τομέα, ο Γενικός Διευθυντής του ΠΑΣΥΞΕ ανέφερε πως «κάτι τέτοιο θα είχε άμεσο και αρνητικό αντίκτυπο στην τουριστική μας ταυτότητα, στην τουριστική βιομηχανία, και βεβαίως στα δημόσια οικονομικά, διότι αντιλαμβάνεστε θα υπάρξουν πολύ σοβαρές, ενδεχομένως, οικονομικές απώλειες, ενώ θα επηρεαστεί και το πρόσωπο της τουριστικής μας βιομηχανίας».

Πέραν τούτων, συνέχισε, «ενδεχομένως να προκληθεί και μία αβεβαιότητα που μπορεί να οδηγήσει ακόμη και σε έλλειψη εμπιστοσύνης της βιομηχανίας μας έναντι των τουριστικών μας συνεργατών από το εξωτερικό, κάτι που σίγουρα θα είχε άμεσο αντίκτυπο τόσο στην ξενοδοχειακή βιομηχανία όσο και στον τουριστικό τομέα ευρύτερα».

«Εμείς από πλευράς μας και δεν θα σταματήσουμε να το λέμε, ξεπεράσαμε πραγματικά τα όρια μας για το καλό της βιομηχανίας. Αυτή τη στιγμή, όμως, χωρίς οτιδήποτε άλλο ενώπιον μας, δεν μπορούμε να τοποθετηθούμε για τη συνέχεια, αλλά ευελπιστούμε ότι στο τέλος θα επικρατήσει η υπευθυνότητα από όλες τις πλευρές και θα αποφύγουμε τις όποιες δυσάρεστες καταστάσεις», κατέληξε.

Τι προνοούσε η μεσολαβητική πρόταση

Σημειώνεται πως, η μεσολαβητική πρόταση του Υπουργού Εργασίας διασφαλίζει την ομαλότητα και τη σταθερότητα στην ξενοδοχειακή βιομηχανία μέχρι το τέλος του 2027 και βελτιώνει τα εργασιακά ωφελήματα των εργαζομένων του κλάδου με άμεσες αυξήσεις μισθών ύψους +2%, οι οποίοι θα αυξηθούν περαιτέρω στο +3,25% τον Απρίλιο του 2025 και θα φτάσουν στο +7% κατά τη διάρκεια της σύμβασης.

Επίσης, στους κατώτατους μισθούς που καθορίζονται με κυβερνητικό διάταγμα, προστίθεται αύξηση ύψους +3,5% που προστιθέμενη στην αύξηση του 7,2% που περιλήφθηκε στο προηγούμενο διάταγμα που εκδόθηκε τον Αύγουστο του 2023, οδηγεί σε κατώτατους μισθούς αυξημένους κατά +10,7%.

Πέραν των πιο πάνω, η πρόταση προνοεί τη θεσμοθέτηση του 13ου μισθού για όλους τους εργαζόμενους στη ξενοδοχειακή βιομηχανία που συνεπάγεται ετήσια αύξηση που φτάνει στο +8,3% για μερικές χιλιάδες εργαζόμενους που δεν απολαμβάνουν σήμερα αυτού του δικαιώματος.

Άλλα ωφελήματα που προβλέπονται, σύμφωνα με τον Υπουργό, είναι η αύξηση του Ταμείου Προνοίας, η αύξηση αποζημίωσης ημεραργιών, τα βελτιωμένα οδοιπορικά και άλλες παροχές, όπως η συμπληρωμή του επιδόματος πατρότητας για την διασφάλιση καταβολής πλήρους μισθού.