Τα ευρήματα έρευνας της AON για τα συνταξιοδοτικά προγράμματα των εταιρειών στην Κύπρο

InBusinessNews 06:35 - 10 Νοεμβρίου 2023

Υπηρεσίες Reporter

Τα ταμεία προνοίας έχουν αποκτήσει μια δυναμική τα τελευταία έτη. Μεγάλοι οργανισμοί επιλέγουν το συγκεκριμένο όχημα χρηματοδότησης συνταξιοδοτικών παροχών εξαιτίας σειράς πλεονεκτημάτων.

Πρόκειται για ταμεία που δεν προσφέρουν μόνο οικονομική προστασία στους εργαζόμενους, αλλά δημιουργούν επίσης μια σταθερή πηγή χρηματοδότησης για επενδύσεις.

Η τελευταία έρευνα της Aon με τίτλο «Έρευνα 2023 Συνταξιοδοτικών Προγραμμάτων για τη Κύπρο: Προτεραιότητες και προκλήσεις», κατέδειξε ότι σε σχέση με την εισφορά των εργαζόμενων στα ταμεία καθορισμένων εισφορών, το 97% των ταμείων προβλέπουν εύρος σταθερών ποσοστών από το οποίο το μέλος επιλέγει το ποσοστό που επιθυμεί. Στο 7,6% είναι η μέση (median) εργατική εισφορά.

Η έρευνα, που αναλύθηκε από τον Στέλιο Πέτρου, Senior Consultant, Wealth Solutions της Aon, ανέδειξε τις κύριες παραμέτρους σχεδιασμού που ακολουθούν οι οργανισμοί, καθώς και τις προτεραιότητες και προκλήσεις για τα επόμενα χρόνια.

Εργασιακή δέσμευση και ευημερία

Σύμφωνα με την έρευνα, τα αποτελέσματα της οποίας παρουσιάστηκαν στο 14ο Συνταξιοδοτικό Φόρουμ, το 87% των εταιρειών θεωρούν ότι το συνταξιοδοτικό πρόγραμμα αυξάνει πολύ ή αρκετά την εργασιακή δέσμευση και οικονομική ευημερία του εργαζομένου.

«Το συνταξιοδοτικό πρόγραμμα αποτελεί μια από τις σημαντικότερες παροχές προς τους εργαζομένους, λόγω της ανάγκης διατήρησης του επιπέδου ζωής μετά τη συνταξιοδότηση, και των φορολογικών κινήτρων», είπε στο πλαίσιο της παρουσίασης της έρευνας.

Η κατανομή

Νωρίτερα, σχολίασε το γεγονός ότι 66% του συνολικού ενεργητικού των συνταξιοδοτικών προγραμμάτων είναι, κατά μέσο όρο, κατανεμημένο σε επενδύσεις σταθερού εισοδήματος (κυρίως μετρητά και ομόλογα) κα 34% του συνολικού ενεργητικού είναι, κατά μέσο όρο, κατανεμημένο σε αναπτυξιακές επενδύσεις (κυρίως μετοχές).

Μη χρήση τεχνολογίας για τους μισούς

Αναλύθηκαν, ακόμη, τα αποτελέσματα αναφορικά με την επενδυτική λειτουργία, τις επενδυτικές επιλογές και τους τρόπους επικοινωνίας με τα μέλη.

Σχετικά με το τελευταίο, εντύπωση προκαλεί το γεγονός ότι λιγότερο από 50% των συνταξιοδοτικών προγραμμάτων χρησιμοποιούν την τεχνολογία ως μέσω επικοινωνίας με τα μέλη τους.

Ταυτότητα Έρευνας

H έρευνα καλύπτει συνταξιοδοτικά προγράμματα 418 εταιρειών με συνολικό αριθμό μελών άνω των 42χιλ.

Το συνολικό επενδυτικό χαρτοφυλάκιο σε συνταξιοδοτικά προγράμματα ανέρχεται σε ποσό άνω των €1,9δισ. Το δείγμα των εταιρειών καλύπτει ένα πολύ ευρύ φάσμα από τομείς/κλάδους

Δειτε Επισης

Οι συζητήσεις για τον κατώτατο και τα καυτά εργασιακά ζητήματα για τους εργοδότες Πανεπιστημιούπολη: Τι προβλέπει το αναθεωρημένο master plan-Αναλυτικά τα έργα Ανοίγει αυλαία το κορυφαίο γεγονός HORECA-Gastonomia Expo 2023(video+pics) Reporter Street Food Festival: Not to be missed για όσους τολμούν

Τα ευρήματα έρευνας της AON για τα συνταξιοδοτικά προγράμματα των εταιρειών στην Κύπρο

Δειτε Επισης

Ροη Ειδησεων

Δειτε Επισης