Επαγγελματική ανέλιξη: Η αρχή είναι το ήμισυ του παντός

Τα μεσαία διευθυντικά στελέχη αποτελούν τη γέφυρα μεταξύ των «επάνω» και των «κάτω», σημειώνει ο Κυριάκος Ιακωβίδης, ειδικός σύμβουλος σε θέματα ανθρώπινου δυναμικού, στο σημερινό επεισόδιο των Leading Paradigms. Ωστόσο, κατάλληλοι γι’ αυτή τη θέση δεν είναι όλοι οι εργαζόμενοι μιας επιχείρησης, όσο καλοί κι αν είναι στη δουλειά τους, συμπληρώνει.

«Πολλοί μελετητές οι οποίοι ασχολούνται με τον τρόπο που αναπτύσσονται τα διευθυντικά στελέχη λένε ότι ο τρόπος με τον οποίο ένα στέλεχος κάνει αυτό το πρώτο βήμα, καθορίζει σε μεγάλο βαθμό τη μελλοντική τους ανέλιξη», αναφέρει ο κ. Ιακωβίδης. Προτρέπει, μάλιστα, τα ανώτερα στελέχη να τους παρέχουν την απαραίτητη αναπτυξιακή υποστήριξη, ώστε να κάνουν μια αλλαγή στον τρόπο σκέψης και στον τρόπο συμπεριφοράς τους.

Ακούστε όλες τις πολύτιμες συμβουλές προς μεσαία και ανώτερα διευθυντικά στελέχη, παρακολουθώντας το βίντεο που ακολουθεί:

Δειτε Επισης

Η εικόνα του Τύπου στην Κύπρο-Οι εκδοτικές επιχειρήσεις, οι δημοσιογράφοι και οι άλλοι επαγγελματίες στον χώρο
Στο τεύχος Μαΐου του περιοδικού IN Business: IN Business Awards-16 χρόνια επιβραβεύουμε το επιχειρείν
Στην Medicover Genetics ο Δ. Σκουρίδης-Ξεναγήθηκε στις εγκαταστάσεις και ενημερώθηκε για το έργο της εταιρείας
Πάνω κατά 5,2% σε ετήσια βάση ο Δείκτης Κύκλου Εργασιών στη βιομηχανία
ΙδΕΚ: Νέες προσκλήσεις €16,3 εκατ. για στήριξη του ερευνητικού συστήματος
Εκτοξεύθηκε η εξυπηρέτηση οχηματαγωγών πλοίων στο λιμάνι Λεμεσού-Η ανακοίνωση της DP World Limassol
CBN Young Dragon Awards: Αντίστροφη μέτρηση για την έναρξη υποβολής υποψηφιοτήτων
Βιωματικά εργαστήρια Οργανισμού Νεολαίας κατά του σχολικού εκφοβισμού
Μήνυμα από ΟΝΕΚ για ένα Πάσχα χωρίς κροτίδες-«Δεν είναι μαγκιά, ούτε έθιμο»
Ενώνοντας δυνάμεις για προώθηση της πολιτιστικής κληρονομιάς μέσω της επιχειρηματικότητας