powered by

Αντώνης Ρούβας: Ανθεκτικό παρά τις προκλήσεις το επιχειρηματικό μοντέλο της Ελληνικής

Παρά τις προκλήσεις, το επιχειρηματικό μοντέλο της Ελληνικής Τράπεζας παραμένει ανθεκτικό, τονίζει ο νέος μεταβατικός CEO του ομίλου Αντώνης Ρούβας, υπογραμμίζοντας πως μια από τις βασικές προτεραιότητες του είναι ακριβώς η διαφύλαξη και ενδυνάμωση του επιχειρηματικού μοντέλου της τράπεζας.

Σε μήνυμά του προς το προσωπικό με αφορμή την ανάληψη των καθηκόντων του, ο κ. Ρούβας επισημαίνει πως αναλαμβάνει τη θέση με πλήρη επίγνωση του ρόλου που αυτή εξυπακούει, για να εκφράσει περαιτέρω την πρόθεσή του να προωθήσει αλλαγές και με την καθοδήγηση του Διοικητικού Συμβουλίου να υπάρξει χειρισμός χρόνιων ζητημάτων, όπως για παράδειγμα τη συλλογική σύμβαση που εκκρεμεί.

«Κύριο μέλημά μας», σημειώνει, «παραμένει η διαφύλαξη της σχέση μας με τους πελάτες και η απρόσκοπτη εξυπηρέτηση των αναγκών τους», για να υποδείξει πως η Ελληνική Τράπεζα έχει τη δυνατότητα και θα στηρίξει τα νοικοκυριά και τις επιχειρήσεις της Κύπρου.

«Ενώ παράλληλα», συνεχίζει, «θα εντείνουμε τις προσπάθειες μας για την επίλυση του ζητήματος των μη εξυπηρετούμενων δανείων, με πλήρη στήριξη προς τις ευάλωτες ομάδες» .

Διαβάστε πιο κάτω αυτούσιο το μήνυμα του μεταβατικού Ανώτατου Εκτελεστικού Διευθυντή της Ελληνικής Τράπεζας προς το προσωπικό:

«Αγαπητοί Συνάδελφοι,

Tο Διοικητικό Συμβούλιο αποφάσισε να προχωρήσει στον διορισμό μου ως Μεταβατικού Ανώτατου Εκτελεστικού Διευθυντή, μετά την αποχώρηση του Oliver Gatzke. Αναλαμβάνω αυτή τη θέση με πλήρη επίγνωση των καθηκόντων του ρόλου αυτού.

Από σήμερα σηκώνουμε μανίκια και συνεχίζουμε με τον ίδιο ζήλο και προσήλωση για την επίτευξη των στόχων μας.

Παρά τις προκλήσεις, το επιχειρηματικό μας μοντέλο παραμένει ανθεκτικό. Μια από τις βασικές προτεραιότητες μου είναι η διαφύλαξη και ενδυνάμωση του επιχειρηματικού μας μοντέλου.

Στηριζόμαστε σε γερές βάσεις και πρόθεσή μου είναι να προωθήσω αλλαγές και, με την καθοδήγηση του Διοικητικού Συμβουλίου, να χειριστούμε χρόνια ζητήματα, όπως για παράδειγμα τη συλλογική σύμβαση που εκκρεμεί.

Κύριο μέλημα μας παραμένει η διαφύλαξη της σχέση μας με τους πελάτες και η απρόσκοπτη εξυπηρέτηση των αναγκών τους.

Έχουμε την δυνατότητα και θα στηρίξουμε τα νοικοκυριά και τις επιχειρήσεις της Κύπρου, ενώ παράλληλα θα εντείνουμε τις προσπάθειες μας για την επίλυση του ζητήματος των μη εξυπηρετούμενων δανείων, με πλήρη στήριξη προς τις ευάλωτες ομάδες.

Αντιλαμβανόμαστε πλήρως τον κοινωνικό μας ρόλο και θα σταθούμε στο ύψος των περιστάσεων.

Είμαι ιδιαίτερα ευτυχής γιατί έχω την πλήρη στήριξη του Διοικητικού Συμβουλίου και της Διευθυντικής Oμάδας προς αυτή την κατεύθυνση. Για να πετύχουμε τους στόχους μας, πρέπει να κοιτάξουμε μπροστά και να δουλέψουμε όλοι μαζί συλλογικά και με αφοσίωση, ο καθένας από το δικό του πόστο.

Στο τέλος της ημέρας, η Τράπεζα είναι οι άνθρωποι της.

Σας εύχομαι καλή ξεκούραση αυτές τις μέρες».

Δειτε Επισης

Θέση εκτελεστικού διευθυντή δημιουργεί ο Σύνδεσμος Χρηματοοικονομικών Αναλυτών Κύπρου-Eνισχύει την ηγετική ομάδα
Τράπεζα Κύπρου: Ολοκλήρωσε το 89% του προγράμματος αγοράς ιδίων μετοχών-Το ύψος του μετοχικού κεφαλαίου
Αναλυτές: Η ΕΚΤ να μην καθυστερήσει τη μείωση των επιτοκίων-Τι προειδοποιούν
Ευρωπαϊκές τράπεζες: Έτσι θα ενσωματωθούν οι κλιματικοί κίνδυνοι στα stress tests-Το σχέδιο της ΕΑΤ
Χρ. Μ. Ιωάννου: Η ιδιωτική τραπεζική, οι διακρίσεις της Τρ. Κύπρου και το PrivilEDGE ως κύριο συστατικό των επιτυχιών
Όλα δείχνουν νέα μείωση επιτοκίων από την ΕΚΤ-Οι εκτιμήσεις για τον πληθωρισμό στην ευρωζώνη
Στο τελικό στάδιο για ανανέωση της συλλογικής σύμβασης με τον Σύνδεσμο Τραπεζών η ΕΤΥΚ-«Θα έρθουν δύσκολες μέρες»
Aύξηση στις καταθέσεις και τα δάνεια τον Απρίλιο-Τα νέα στοιχεία της Κεντρικής Τράπεζας της Κύπρου
Πανέττα (ΕΚΤ): Ο πληθωρισμός υποχωρεί, αλλά οι μειώσεις επιτοκίων θέλουν προσοχή
Τράπεζα Κύπρου: Απέκτησε 425.350 μετοχές στο πλαίσιο του προγράμματος επαναγοράς ιδίων μετοχών