Cyta: Μείωση κατά €5,9 εκατ. στο κόστος προσωπικού
08:00 - 28 Ιανουαρίου 2021
Μείωση αποδοχές προσωπικού ύψους €5,9 εκατ. προβλέπεται στον προϋπολογισμό της Cyta για το 2021.
Απαντώντας σε διευκρινιστικές ερωτήσεις βουλευτών από που αναμένεται να προκύψει η εν λόγω μείωση στις αποδοχές προσωπικού, η Cyta σημείωσε πως:
α. Τα €2,7 εκατ. αφορούν καθαρή μείωση στους βασικούς μισθούς, τιμαριθμικό επίδομα και 13ο μισθό, που είναι το τελικό αποτέλεσμα διαφόρων παραγόντων όπως:
(i) η υπολογισθείσα εξοικονόμηση στους μισθούς από την εφαρμογή του σχεδίου εθελούσιας αποχώρησης (σύμφωνα με τα δεδομένα που ήταν γνωστά κατά την ετοιμασία του Προϋπολογισμού 2021), και
(ii) η αύξηση λόγω ετήσιων προσαυξήσεων, προαγωγών, μικρού αριθμού προσλήψεων κλπ.
β. Τα €3,2 εκατ. αφορούν μείωση στο κόστος της κανονικής συνεισφοράς στο Ταμείο Συντάξεων λόγω της τελευταίας αναλογιστικής εκτίμησης στις 31.12.2019. Σελίδα 5/18
Αναφορικά με το σχέδιο εθελούσιας αποχώρησης και το όφελος που υπάρχει, η Cyta υπογράμμισε πως από το σχέδιο εθελούσιας αποχώρησης το όφελος που προκύπτει αφορά την εξοικονόμηση μισθών από την αποχώρηση υψηλόμισθου προσωπικού, κατά κύριο λόγο μεγάλης ηλικίας, σε συνδυασμό με την αριθμητικά πολύ μικρότερη ενίσχυση με νέο προσωπικό μικρότερης ηλικίας, με δεξιότητες και γνώσεις που συμβαδίζουν με τη ραγδαία, τεχνολογική κυρίως, εξέλιξη του τομέα των ηλεκτρονικών επικοινωνιών.
Με βάση τα πιο πάνω δεδομένα, πρόσθετε, καθιστούν παράλληλα το σχέδιο εθελούσιας αποχώρησης επωφελές και για το προσωπικό, λόγω του ύψους της αποζημίωσης που λαμβάνει σε σχέση με τις αναμενόμενες απολαβές του κατά το μικρό χρονικό διάστημα που απομένει πριν την αφυπηρέτησή του. Μελλοντικά, όμως, αναμένεται ότι τα δεδομένα αυτά θα διαφοροποιηθούν, τείνοντας προς μικρότερο μέσο όρο ηλικίας προσωπικού με χαμηλότερο επίπεδο μισθών και ψηλότερο επίπεδο νέων δεξιοτήτων και γνώσεων, διαφοροποιώντας το αναμενόμενο αμοιβαίο όφελος που αποτελεί αναγκαίο στοιχείο για ένα σχέδιο εθελούσιας αποχώρησης.
Ροη Ειδησεων
Πριν 19 λεπτά | Χρηματοοικονομικά
Κάποιες ειδοποιήσεις είναι καλύτερο να τις αγνοείς...Καμπάνια ενημέρωσης Συνδέσμου Τραπεζών powered by MastercardΠριν 26 λεπτά | Υπηρεσίες
Το RMHC Κύπρου τιμά την Παγκόσμια Ημέρα Οικογένειας με το μεγαλύτερο Family Fun DayΠριν 37 λεπτά | Υπηρεσίες
Πρώτο επιστημονικό συνέδριο για τον αυτισμό στο ΤΕΠΑΚΠριν 44 λεπτά | Υπηρεσίες
Στον αστερισμό των 17ων IN Business Awards...Την ερχόμενη Τετάρτη η τελετή απονομής των βραβείωνΠριν 53 λεπτά | Απόψεις InBusiness
Ενοικιοστάσιο: Προβλήματα και στρεβλώσεις του ισχύοντος νομοθετικού πλαισίουΠριν 1 ώρα, 19 λεπτά | Κύπρος
«ΘΑλΕΙΑ2021-2027»: Θεμελιώνοντας μια καλύτερη Κύπρο με τη στήριξη της Ε.Ε.Πριν 1 ώρα, 34 λεπτά | Χρηματοοικονομικά
Όλι Ρεν (EKT): Ναι σε νέα μείωση επιτοκίων τον Ιούνιο αν το δικαιολογούν οι προβλέψεις