Έληξε η απεργία στα λεωφορεία της Cyprus Public Transport στη Λευκωσία
11:48 - 03 Σεπτεμβρίου 2020

Λήξη της απεργίας αποφάσισαν σήμερα σε Γενική τους Συνέλευση που πραγματοποιήθηκε στην Πλατεία Σολωμού, οι εργαζόμενοι στην Cyprus Public Transport με την αποδοχή της κατ΄ αρχήν συμφωνίας, οποία κατέληξαν οι δύο πλευρές μετά από διαπραγματεύσεις στο Τμήμα Εργασιακών Σχέσεων του Υπουργείου Εργασίας.
Όπως δήλωσε στο ΚΥΠΕ ο Αναπληρωτής Γενικός Γραμματέας του Κλάδου Μεταφορών της ΣΕΚ Χαράλαμπος Αυγουστής, «η κατ΄ αρχή συμφωνία επιλύει το βασικό πρόβλημα της συμπληρωμής των μισθών για δύο μήνες και επιπλέον θέματα που είχαν προκύψει με τη μισθοδοσία»
Ο κ. Αυγουστή είπε ότι έχει καθοριστεί μια συνάντηση την ερχόμενη Τρίτη στο Υπουργείο Εργασίας για τη συνέχιση των διαπραγματεύσεων σε άλλα θέματα που παραμένουν ανοικτά με την εταιρεία.
«Οι εργαζόμενοι με αυτή την απόφαση δίνουν τον χρόνο στην εταιρεία να προχωρήσει να κάνει όλες τις διορθώσεις στη μισθοδοσία. Η εταιρεία έχει επιδείξει καλή θέληση και οι εργαζόμενοι αναγνωρίζοντας αυτή τη διάθεση επανήλθαν στις εργασίες τους», συμπλήρωσε.
Εξάλλου, σε ανακοίνωση του το Τμήμα Εργασιακών Σχέσεων του Υπουργείου Εργασίας, Πρόνοιας και Κοινωνικών Ασφαλίσεων αναφέρει ότι μετά από πολύωρες διαπραγματεύσεις, το αρνητικό κλίμα που επικρατούσε στον τομέα των λεωφορείων, στις Επαρχίες Λευκωσίας και Λάρνακας έχει ανατραπεί, με αποτέλεσμα να γεφυρωθεί το χάσμα μεταξύ της νέας εταιρείας Cyprus Public Transport και των Συντεχνιών και να επιλυθεί σημαντικός αριθμός των διαφορών που έχουν προκύψει.
«Η απεργία θεωρείται πλέον λήξασα, με επανέναρξη εργασιών των Λεωφορείων Λάρνακας στις 2/9/2020 και των Λεωφορείων Λευκωσίας σήμερα 3/9/2020», σημειώνεται.

Όπως δήλωσε στο ΚΥΠΕ ο Αναπληρωτής Γενικός Γραμματέας του Κλάδου Μεταφορών της ΣΕΚ Χαράλαμπος Αυγουστής, «η κατ΄ αρχή συμφωνία επιλύει το βασικό πρόβλημα της συμπληρωμής των μισθών για δύο μήνες και επιπλέον θέματα που είχαν προκύψει με τη μισθοδοσία»
Ο κ. Αυγουστή είπε ότι έχει καθοριστεί μια συνάντηση την ερχόμενη Τρίτη στο Υπουργείο Εργασίας για τη συνέχιση των διαπραγματεύσεων σε άλλα θέματα που παραμένουν ανοικτά με την εταιρεία.
«Οι εργαζόμενοι με αυτή την απόφαση δίνουν τον χρόνο στην εταιρεία να προχωρήσει να κάνει όλες τις διορθώσεις στη μισθοδοσία. Η εταιρεία έχει επιδείξει καλή θέληση και οι εργαζόμενοι αναγνωρίζοντας αυτή τη διάθεση επανήλθαν στις εργασίες τους», συμπλήρωσε.
Εξάλλου, σε ανακοίνωση του το Τμήμα Εργασιακών Σχέσεων του Υπουργείου Εργασίας, Πρόνοιας και Κοινωνικών Ασφαλίσεων αναφέρει ότι μετά από πολύωρες διαπραγματεύσεις, το αρνητικό κλίμα που επικρατούσε στον τομέα των λεωφορείων, στις Επαρχίες Λευκωσίας και Λάρνακας έχει ανατραπεί, με αποτέλεσμα να γεφυρωθεί το χάσμα μεταξύ της νέας εταιρείας Cyprus Public Transport και των Συντεχνιών και να επιλυθεί σημαντικός αριθμός των διαφορών που έχουν προκύψει.
«Η απεργία θεωρείται πλέον λήξασα, με επανέναρξη εργασιών των Λεωφορείων Λάρνακας στις 2/9/2020 και των Λεωφορείων Λευκωσίας σήμερα 3/9/2020», σημειώνεται.
Ανακοίνωση της Cyprus Public Transport
"Είμαστε πολύ χαρούμενοι που η Ένωση των εργαζομένων μας αποδέχθηκε τη συμφωνία που υπογράψαμε με τους εκπροσώπους της την Τρίτη.
Λυπούμαστε όμως για όλα όσα συνέβησαν και τα προβλήματα που προκλήθηκαν από αυτήν την απεργία.
Εμείς από τη δική μας πλευρά καταβάλαμε κάθε δυνατή προσπάθεια για να βρούμε μια λύση για τον τερματισμό της απεργίας από την πρώτη στιγμή.
Τώρα ήρθε η ώρα να επιστρέψουμε όλοι πίσω στο καθήκον μας και να δημιουργήσουμε ένα νέο έδαφος συνεννόησης και κατανόησης μεταξύ εταιρείας και εργαζομένων, προκειμένου να εφαρμόσουμε νέα μέτρα για τη βελτίωση των δημόσιων μεταφορών".
"Είμαστε πολύ χαρούμενοι που η Ένωση των εργαζομένων μας αποδέχθηκε τη συμφωνία που υπογράψαμε με τους εκπροσώπους της την Τρίτη.
Λυπούμαστε όμως για όλα όσα συνέβησαν και τα προβλήματα που προκλήθηκαν από αυτήν την απεργία.
Εμείς από τη δική μας πλευρά καταβάλαμε κάθε δυνατή προσπάθεια για να βρούμε μια λύση για τον τερματισμό της απεργίας από την πρώτη στιγμή.
Τώρα ήρθε η ώρα να επιστρέψουμε όλοι πίσω στο καθήκον μας και να δημιουργήσουμε ένα νέο έδαφος συνεννόησης και κατανόησης μεταξύ εταιρείας και εργαζομένων, προκειμένου να εφαρμόσουμε νέα μέτρα για τη βελτίωση των δημόσιων μεταφορών".