Διαχείριση της Μάθησης στους Οργανισμούς της Δημόσιας Διοίκησης
09:40 - 26 Μαρτίου 2019


Η υπογραφή της Σύμβασης έγινε μεταξύ του Τμήματος Δημόσιας Διοίκησης και Προσωπικού - Κυπριακή Ακαδημία Δημόσιας Διοίκησης - ως η Υπεύθυνη Αρχή και της κοινοπραξίας του έργου ΕΥ, IMH και Cyprus International Institute of Management (CIIM).
Η Σύμβαση αποτελεί μέρος του Γενικότερου Έργου της Κυπριακής Ακαδημίας Δημόσιας Διοίκησης με τίτλο «Μαθησιακή Υποστήριξη της Εφαρμογής Διοικητικών Αλλαγών στη Δημόσια Διοίκηση», το οποίο συγχρηματοδοτείται από το Ευρωπαϊκό Κοινωνικό Ταμείο. H Σύμβαση έχει ως στόχο τη διαμόρφωση ενός πλαισίου για τη διαχείριση της μάθησης στη δημόσια διοίκηση, με τη συμμετοχή των εμπλεκομένων μερών. Επιπλέον, θα εκπονηθεί ένας αναλυτικός οδηγός ο οποίος θα μπορεί να αξιοποιηθεί για την αποτελεσματικότερη διαχείριση της μάθησης στους Οργανισμούς. Τέλος, θα παρασχεθεί η απαραίτητη μαθησιακή υποστήριξη για τη Διαχείριση της Μάθησης στους Οργανισμούς, μέσω εκπαίδευσης και μέσω καθοδήγησης (coaching), ενισχύοντας παράλληλα την ικανότητα της Κυπριακής Ακαδημίας Δημόσιας Διοίκησης και των λειτουργών της ώστε να δρουν αποτελεσματικά μέσα στο πλαίσιο για τη διαχείριση της μάθησης.
Κατά την υπογραφή της Σύμβασης, η κα. Λένια Ορφανίδου, Αναπληρώτρια Διευθύντρια του Τμήματος Δημόσιας Διοίκηση και Προσωπικού – Κυπριακή Ακαδημία Δημόσιας Διοίκησης, τόνισε τη σημασία τόσο της συγκεκριμένης Σύμβασης, όσο και του Γενικότερου Έργου για τους Οργανισμούς της Δημόσιας Διοίκησης, καθώς ο αντίκτυπος των αποτελεσμάτων του έργου αναμένεται να είναι μεγάλος, ειδικά σε σχέση με τις προσπάθειες εκσυγχρονισμού και μεταρρύθμισης της Δημόσιας Διοίκησης.