powered by
Leading Paradigms: 5 βήματα για σωστό και αποτελεσματικό feedback
08:34 - 31 Μαρτίου 2018
«Δίνω αναπληροφόρηση. Προσπαθώ να υποδείξω σ' έναν συνεργάτη μου πώς μπορεί να γίνει καλύτερος», αναφέρει ο Κυριάκος Ιακωβίδης, ειδικός σε θέματα ανθρώπινου δυναμικού, στο σημερινό επεισόδιο της σειράς Leading Paradigms.
Ο κ. Ιακωβίδης συμβουλεύει τα στελέχη των επιχειρήσεων να μη διστάζουν να δίνουν feedback (ή και "feed forward", όπως έχει επικρατήσει, πλέον, να λέγεται) και μοιράζεται μαζί μας τα πέντε βήματα που χρειάζεται ν' ακολουθήσουμε για να οδηγηθούμε σε σωστά αποτελέσματα.
Διαβάστε ακόμα:
Ροη Ειδησεων
Πριν 43 λεπτά | Υπηρεσίες
Οι εθνικές ομάδες στο επίκεντρο: Μια χρονιά ανάπτυξης και υπερηφάνειας για το κυπριακό μπάσκετΠριν 57 λεπτά | Εμπόριο
Lidl Κύπρου: Γιορτάζει 15 χρόνια με έκπτωση -15% σε όλα τα φρέσκα χοιρινά και βόεια κρεατικάΠριν 1 ώρα, 1 λεπτό | Ανάπτυξη Γης - Κατασκευές
«Silvex House»: Γραφειακοί χώροι προς πώληση στο επιχειρηματικό κέντρο της ΛευκωσίαςΠριν 1 ώρα, 52 λεπτά | Διεθνή
Το Πεκίνο βελτιώνει την πολιτική επιστροφών φόρου για ξένους τουρίστεςΠριν 2 ώρες, 19 λεπτά | Υπηρεσίες
Μείωση βλάβης στη ψηφιακή ιδιωτικότηταΠριν 2 ώρες, 36 λεπτά | Υπηρεσίες
Παν. Νεάπολις Πάφος: Βιωματικό εργαστήριο για την ψυχική ανθεκτικότητα με το μοντέλο BASIC PhΠριν 2 ώρες, 45 λεπτά | Υπηρεσίες
Γιατί η υπαίθρια διαφήμιση (OOH) είναι η έξυπνη επένδυση-Η πρόταση της AdVantage Media