Είναι αποτελεσματικά τα συστήματα αξιολόγησης ΑΔ των εταιρειών;

08:38 - 08 Απριλίου 2017

Υπηρεσίες

Είναι αναγκαίο ένα σύστημα αξιολόγησης του ανθρώπινου δυναμικού σε μια επιχείρηση; Μπορεί να έχει ουσιαστικό και ξεκάθαρο αποτέλεσμα; Ή μήπως η αξιολόγηση γίνεται απλά για να γίνεται;

Με βάση την εμπειρία του Κυριάκου Ιακωβίδη η διαδικασία αξιολόγησης στις πλείστες των περιπτώσεων αντιμετωπίζεται σαν μια γραφειοκρατική αγγαρεία που συχνά προκαλεί αχρείαστη δυσφορία και ένταση ενώ η χρησιμότητά της είναι αμφισβητούμενη.

Ποια είναι η καλύτερη αξιολόγηση; Ποια είναι τα ερωτήματα που πρέπει ναν θέτει ο μάνατζερ στον συνεργάτη του; Οι απαντήσει στο νέο βίντεο της σειράς web επεισοδίων «Leading Paradigms».

Είναι αποτελεσματικά τα συστήματα αξιολόγησης ΑΔ των εταιρειών;

Ροη Ειδησεων

Δειτε Επισης