powered by
Είναι αποτελεσματικά τα συστήματα αξιολόγησης ΑΔ των εταιρειών;
08:38 - 08 Απριλίου 2017
Είναι αναγκαίο ένα σύστημα αξιολόγησης του ανθρώπινου δυναμικού σε μια επιχείρηση; Μπορεί να έχει ουσιαστικό και ξεκάθαρο αποτέλεσμα; Ή μήπως η αξιολόγηση γίνεται απλά για να γίνεται;
Με βάση την εμπειρία του Κυριάκου Ιακωβίδη η διαδικασία αξιολόγησης στις πλείστες των περιπτώσεων αντιμετωπίζεται σαν μια γραφειοκρατική αγγαρεία που συχνά προκαλεί αχρείαστη δυσφορία και ένταση ενώ η χρησιμότητά της είναι αμφισβητούμενη.
Ποια είναι η καλύτερη αξιολόγηση; Ποια είναι τα ερωτήματα που πρέπει ναν θέτει ο μάνατζερ στον συνεργάτη του; Οι απαντήσει στο νέο βίντεο της σειράς web επεισοδίων «Leading Paradigms».
Ροη Ειδησεων
Πριν 4 ώρες, 58 λεπτά | Ανάπτυξη Γης - Κατασκευές
Δημόσια διαβούλευση για τον στρατηγικό σχεδιασμό του Δήμου Στροβόλου-Κάλεσμα προς τους δημότες για εισηγήσειςΠριν 5 ώρες, 9 λεπτά | Κύπρος
Εβδομαδιαία κέρδη 1,1% στο ΧΑΚ για τέταρτη συνεχόμενη εβδομάδαΠριν 5 ώρες, 50 λεπτά | Διεθνή
Επενδύει 10 δισ. δολάρια για να επεκτείνει τον στόλο η IAG–Παρήγγειλε 71 αεροσκάφηΠριν 6 ώρες, 27 λεπτά | Διεθνή
Delta και Korean Air αγοράζουν το 25% της WestJet έναντι $550 εκατ.Πριν 7 ώρες, 12 λεπτά | Χρηματοοικονομικά
Eurobank Holdings: Ενισχυμένα καθαρά κέρδη στην Κύπρο με Eurobank Cyprus και Ελληνική-Πάνω κατά 31,3% και στα €121 εκ.Πριν 7 ώρες, 18 λεπτά | Κύπρος
Στις Βρυξέλλες για Eurogroup και Συμβούλιο Ecofin ο Μάκης Κεραυνός-Τα θέματα που βρίσκονται στην ατζένταΠριν 7 ώρες, 45 λεπτά | Εμπόριο
Οι κολοσσοί του ελληνικού λιανεμπορίου που επενδύουν στα πολυκαταστήματα ERA-Η νέα εποχή μετά την εξαγορά