FBME: Συνεχίζουν τη διαμαρτυρία οι πρώην υπάλληλοι

Έως ότου οι απαιτήσεις των απολυθέντων και εναπομεινάντων υπαλλήλων της FBME ικανοποιηθούν πλήρως οι διαμαρτυρίες και τα απεργιακά μέτρα θα συνεχιστούν, αναφέρουν σε ανακοίνωσή τους, σημειώνοντας παράλληλα ότι οι απαιτήσεις τους «αφορούν μόνο στα νόμιμα και ήδη αναγνωρισμένα και πληρωτέα συμβατικά δικαιώματά τους».

Σχολιάζοντας δελτίο Τύπου της Κεντρικής Τράπεζας Κύπρου της 28ης Απριλίου, καλωσορίζουν την προσπάθειά της «για ενημέρωση σε σχέση με τη συνεχιζόμενη διένεξη». Ωστόσο, σύμφωνα με τους ίδιους, «η ανακοίνωση της ΚΤΚ δίνει την εσφαλμένη εντύπωση ότι επήλθε συμφωνία μεταξύ των δύο πλευρών, η οποία τιμήθηκε στο έπακρον, κάτι το οποίο δεν ισχύει».

Όπως αναφέρεται, μεταξύ άλλων, μετά από διαπραγματεύσεις με τον Ειδικό Διαχειριστή της FBM και την Κεντρική «τέθηκε μία πρόταση, η οποία έτυχε κατ’ αρχήν αποδοχής από όλες τις πλευρές στις 18 Απριλίου 2016».

«Η πρόταση αυτή, η οποία τέθηκε γραπτώς, αφορούσε στην πλήρη πληρωμή των ποσών που αναλογούσαν στην ειδοποίηση τερματισμού εργασίας, άδειες, αναλογία του 13ου μισθού και άδειες μητρότητας», προστίθεται. Επιπλέον, συμπληρώνεται, «συμφωνήθηκε ότι 75% των συμβατικών και δεδουλευμένων bonus καθώς και του εφάπαξ, θα καταβάλλονταν, και ότι οι υπάλληλοι θα αιτούνταν στο Εργατικό Δικαστήριο για το υπόλοιπο 25%». Ωστόσο, στις 27 Απριλίου η Αρχή Εξυγίανσης, συνεδρίασε και μετά ανακοινώθηκε στους υπαλλήλους ότι η Κεντρική «τελικώς, και πάρα τις περί του αντίθετο προηγούμενες διαβεβαιώσεις, δεν θα τιμούσε τη συμφωνία».

Οι υπάλληλοι επιβεβαιώνουν, «την επικροτέα πρωτοβουλία και ενέργεια του Ειδικού Διαχειριστή να δώσει εντολή την 28η Απριλίου 2016 για πληρωμή από την ΚΤΚ στον λογαριασμό του δικηγόρου τους».

Αυτή η πληρωμή, αναφέρουν, «αντιστοιχεί στα ποσά που αναλογούν στην προειδοποίηση τερματισμού εργασίας, τις άδειες, την αναλογία του 13ου μισθού, πληρωμές/αποζημιώσεις με βάση την Περί Προστασίας της Μητρότητας Νομοθεσία και 75% των εκκρεμούντων και δεδουλευμένων συμβατικών bonus». Η πληρωμή, διευκρινίζουν, «ακόμα να φτάσει στον λογαριασμό του δικηγόρου του προσωπικού και αναμένεται ότι θα ξεκαθαρίσει εντός των ημερών».

Εκφράζεται παράλληλα η θέση ότι «είναι απαράδεκτο το ότι οι υπάλληλοι αναγκάστηκαν να διαμαρτύρονται για 28 μέρες κάτω από τον ήλιο, τη βροχή και το χαλάζι για να λάβουν εν μέρει αναγνώριση των νόμιμων δικαιωμάτων τους».

Σύμφωνα με την ανακοίνωση «οι απαιτήσεις των υπαλλήλων αφορούν μόνο στα νόμιμα και ήδη αναγνωρισμένα και πληρωτέα συμβατικά δικαιώματά τους παρά τις εποικοδομητικές συμφωνίες που επιτεύχθηκαν και με τους τρεις διαδοχικούς ειδικούς διαχειριστές».

«Έως ότου οι απαιτήσεις των υπαλλήλων ικανοποιηθούν πλήρως οι διαμαρτυρίες και τα απεργιακά μέτρα θα συνεχιστούν», σημειώνεται καταληκτικά στην ανακοίνωση.

Δειτε Επισης

Κεντρική Τράπεζα: Σημαντική πρόοδος στην στρατηγική για χρηματοοικονομικό αλφαβητισμό στην Κύπρο
Η ψηφιακή ανθεκτικότητα στο επίκεντρο: Προετοιμασία για τη συμμόρφωση με τον κανονισμό DORA (video)
Συμφωνία σταθμός…Deal με Demetra-Logicom και πλώρη για το 100% της Ελληνικής Τράπεζας η Eurobank
Αλλάζει η ατζέντα των διεθνών αναλυτών για τις ελληνικές τράπεζες
Ξ. Κονομής: Η πορεία προς το Net Zero, οι προκλήσεις για τις επιχειρήσεις και ο στόχος του 8ου Business Leaders Summit
Α. Παπαθωμάς: Πόσα μπήκαν στο ταμείο από τις μετοχές της Τρ. Κύπρου και το ύψος των συνολικών εισπράξεων
Το ύψος των μη εξυπηρετούμενων δανείων που κατέχουν οι εταιρείες εξαγοράς πιστώσεων
Eurobank: Μνημόνιο συνεργασίας με J.P. Morgan Asset Management-Ο στόχος της πρωτοβουλίας
Στα €44.175.002,2 το εκδομένο μετοχικό κεφάλαιο της Τράπεζας Κύπρου-Τι ανακοίνωσε το ΧΑΚ
Στουρνάρας: Η ΕΚΤ θα πρέπει να μειώνει τα επιτόκια σε κάθε συνεδρίαση μέχρι να φτάσει το 2%