Η ΕΤΥΚ προβληματίζει τον Συνεργατισμό

06:38 - 26 Νοεμβρίου 2015

Χρηματοοικονομικά

Μπορεί η ΕΤΥΚ να αντιπροσωπεύει μόλις το 15% των εργαζομένων στον Συνεργατισμό, ωστόσο, αποδεικνύεται αρκούντως ισχυρή προκειμένου να καθυστερεί αλλαγές που η διοίκηση του οργανισμού επιδιώκει να εφαρμόσει.

Ωράριο και ημέρες λειτουργίας καταστημάτων είναι θέματα που βρίσκονται ψηλά στην ατζέντα του Συνεργατισμού όπως και σε άλλα χρηματοπιστωτικά ιδρύματα, ωστόσο, η ΕΤΥΚ βάζει εμπόδια στα σχέδια του οργανισμού έχοντας ήδη εκδώσει σκληρή ανακοίνωση.

Την ίδια ώρα ο Συνεργατισμός έχει ενώπιον του μεγάλες προκλήσεις όπως η ολοκλήρωση της διαδικασίας ενίσχυσης των κεφαλαίων του με νέα κρατική στήριξη, η εφαρμογή του ανανεωμένου σχεδίου αναδιάρθρωσης και βεβαίως η συνέχιση της μεγάλης εκστρατείας μείωσης των μη εξυπηρετούμενων δανείων.

Όπως προκύπτει από την Κεντρική Συνεργατική Τράπεζα τα στελέχη του οργανισμού δεν θα ανοίξουν νέο μέτωπο με την ΕΤΥΚ, επιδιώκοντας να λύσουν σημαντικότερα ζητήματα κι έπειτα να εισέλθουν σε διάλογο για τα εργασιακά στον Συνεργατισμό.

Πάντως, κατά το δεύτερο μισό του ερχόμενου έτους ο Συνεργατισμός θα ανοίξει το κεφάλαιο των εργασιακών ζητημάτων, που δεν περιορίζονται απλώς στο ωράριο αλλά αφορούν και τον αριθμό του προσωπικού σε όλες τις συνεργατικές εταιρείες και βεβαίως την Κεντρική Συνεργατική. Ο αριθμός του προσωπικού ανέρχεται σήμερα στα 2.700 άτομα και ο αριθμός καταστημάτων προσεγγίζει τα 300 παγκύπρια. Εξάλλου, προς συζήτηση θα τεθεί και η ανάγκη για άτομα με τεχνογνωσία, ειδικότητες και εμπειρία που αυτή τη στιγμή δεν υπάρχει στον Συνεργατισμό.

Η ΕΤΥΚ προβληματίζει τον Συνεργατισμό

Ροη Ειδησεων

Δειτε Επισης