Τι σημαίνει ρουσφέτι και πως περιορίζεται;

Το ρουσφέτι είναι η πηγή δύναμης των κομμάτων. Ρουσφέτι είναι η διαδικασία βολέματος που γίνεται από τα κόμματα, για εξυπηρέτηση των δικών τους ανθρώπων εις βάρος άλλων ανθρώπων. Το Ρουσφέτι στην ευρύτερη κοινωνία (από την Τουρκική rüşvet, δωροδοκία) αναφέρεται στην πρακτική της (συχνά αναξιοκρατικής) εύνοιας κάποιων ατόμων εις βάρος άλλων, ενίοτε με σκοπό την εξαγορά υπηρεσιών. Τα κόμματα έχουν λόγο για διάφορους διορισμούς ειδικά σε ημικρατικούς οργανισμούς, και οι συντεχνίες φωνάζουν να διασφαλίζονται τα δικαιώματα των θέσεων που αντιπροσωπεύουν και έχουν δημιουργήσει με τα χρόνια αλυσίδες ωφελημάτων που είναι δύσκολο να σπάσουν. Αυτή η κουλτούρα, έχει από το 1960 που αναπτύχθηκε και εξελίχθηκε σε ένα τεράστιο δεινόσαυρο. Πως περιορίζεται λοιπόν το ρουσφέτι;

Για να δούμε πως περιορίζεται το ρουσφέτι ας δούμε από πού βρίσκει το παράθυρο και πάντα τρυπώνει. Αν μια διαδικασία έχει κενά, τότε το ρουσφέτι θα τα βρει και θα εισχωρήσει. Για τον λόγο αυτό ας πάρουμε για παράδειγμα μια θέση στο τμήμα Χ, ενός υποθετικού ημικρατικού οργανισμού. Ανακοινώνεται στον τύπο το άνοιγμα της θέσης, και ανακοινώνονται τα κριτήρια, που πρέπει να έχουν όσοι κάνουν αίτηση. Έρχονται οι αιτήσεις μέσα, και περνούν από το 1ο σκανάρισμα. Πιθανόν σε κάποιες περιπτώσεις να υπάρχουν και εξετάσεις, και να περνούν στην επόμενη φάση όσοι πήραν τα ποιο ψηλά αποτελέσματα. Μετέπειτα μένουν στο τραπέζι οι τελικοί υποψήφιοι. Κάθεται τότε η επιτροπή αξιολόγησης και συγκρίνει τους συγκεκριμένους υποψήφιους και αναλόγως με το ποιος έχει τα περισσότερα συγκριτικά πλεονεκτήματα παίρνει την θέση. Αυτό είναι το ιδανικό σενάριο.

Στο μεσοδιάστημα οι υποψήφιοι ξεκινούν τηλέφωνα σε βουλευτές, δημάρχους, επαρχιακούς, πολιτικούς, αρχηγούς κομμάτων, οδηγούς αρχηγών κομμάτων, υπουργούς, καθαρίστριες, πρόεδρο, θηλυκές φιλικές παρουσίες των πολιτικών, και γενικά οποιονδήποτε έχει πρόσβαση σε αυτούς που επηρεάζουν τα κέντρα λήψεων αποφάσεων. Μπορείτε να καταλάβετε τί ηδονή νιώθει ο καθένας όταν παίζει το τηλέφωνο του για τέτοιου είδους  συζητήσεις, και τί ένταση διακατέχει κάποιον που νιώθει τί εξουσία έχει στα χέρια του, εξουσία που την δώσαμε εμείς με την ψήφο μας και την διαχειρίζεται με τον τρόπο αυτό. Ο συγκεκριμένος πολιτικός ή αρμόδιος ή πυρήνας, με την σειρά του προσπαθεί να ‘εξυπηρετήσει’ μιας και έτσι εδραιώνει την θέση του. Εν τω μεταξύ ο υποψήφιος, δημιουργεί έναν πυρήνα προώθησης του, και ο υποψήφιος που είναι σε θέση να δημιουργήσει τον πιο δυνατό πυρήνα πιθανόν να καταφέρει να πάρει και την συγκεκριμένη θέση. Τώρα θα μου πείτε αυτό είναι Δημοκρατία, και έτσι δουλεύει το σύστημα και πως όποιος έχει την θέση αυτή πρέπει να κάνει τα παραπάνω ειδάλλως θα χάσει την θέση του, και κάποιος άλλος θα την πάρει που δεν έχει κολλήματα με την παραπάνω προσέγγιση. Άρα σαν ενεργός πολίτης είναι καθήκον σου να κλειδώσεις τις σχέσεις σου και τις επαφές σου με το πολιτικό γίγνεσθαι του τόπου μας με τον τρόπο αυτό μιας και τίποτε δεν δίνεται από μόνο του. Επομένως ο ποιο διεκδικητικός κερδίζει και το ρουσφέτι δεν πρόκειται να εκλείψει ποτέ. Υπάρχει περίπτωση να περιοριστεί το ρουσφέτι και αν ναι πώς; Πώς περιορίζεται το ρουσφέτι;

Καταρχήν ας δούμε πώς μια διαδικασία μπορεί να επηρεάσει το ρουσφέτι και να περιορίσει τα κέντρα λήψεως αποφάσεων από το να επηρεάζονται από ρουσφέτια; Όταν ανοίγεται μια θέση είναι αποδεδειγμένο διεθνώς ότι εκεί που ζητούνται συγκεκριμένα και μετρήσιμα δεδομένα, περιορίζεται το ρουσφέτι. Η ερμηνεία του τί είναι μετρήσιμο είναι μια και αυτή ορίζεται με αριθμό ή με κλίμακα. Επειδή ζούμε στην εποχή της γνώσης και της εξειδίκευσης, όταν ανοίγονται θέσεις για διάφορα τμήματα η μεθοδολογία αξιολόγησης υποψηφίων μπορεί να στηριχθεί στα ακόλουθα:

1.    Συγκεκριμένα και μετρήσιμα Προσόντα
2.    Συγκεκριμένες και μετρήσιμες Ικανότητες
3.    Βιογραφικό με τα παραπάνω
4.    Αίτηση και δικαιολογητικά
5.    Εξετάσεις γενικών γνώσεων που να εξετάζουν με μετρήσιμα αποτελέσματα τον βαθμό ευφυΐας των υποψηφίων στα συγκεκριμένα θέματα
6.    Εξετάσεις τεστ προσωπικότητας (personality tests) που να καθορίζουν σε μετρήσιμη κλίμακα π.χ. από το 1 μέχρι το 10 το ποιόν του κάθε υποψηφίου σε συγκεκριμένα ζητήματα (τομέας που μπορεί να ανοίξει και νέες θέσεις εργασίας καθώς υπάρχουν αρκετοί ψυχολόγοι με ειδίκευση στην δημιουργία των συγκεκριμένων τέστς για συγκεκριμένα θέματα)
7.    References. Αρκετό ενδιαφέρον έχει το reference, όπου αν υπάρχει θέληση μπορεί αυτή η σύσταση να γίνει συγκεκριμένη. Παράδειγμα, θέλουμε σύσταση από πολιτικό πρόσωπο, από κομματικό πρόσωπο, και από περιφερειακό πρόσωπο. Αφού έχουμε που έχουμε δημοκρατία ας επέλθει επιτέλους διαφάνεια στα references. Αυτά τα πρόσωπα που θα κάνουν σύσταση, να είναι και υπόλογοι στο μέλλον για το ποιόν του προτεινόμενου ατόμου και αν στο μέλλον το άτομο αυτό πάρει την θέση και προβεί σε οποιαδήποτε ατασθαλία είτε άμεσα είτε έμμεσα να είναι και υπόλογοι αυτοί που τον πρότειναν.  
8.    Συγκεκριμένα και μετρήσιμα τέστς όσον αφορά το ποιόν και την φερεγγυότητα των References
9.    Επιπρόσθετα μπορούν να μπουν και άλλοι παράγοντες συγκεκριμένοι έτσι ώστε περνώντας από τα στάδια αυτά να γίνεται ένα φιλτράρισμα των αιτήσεων και να βγαίνει από την διαδικασία ο νικητής που θα πάρει την συγκεκριμένη θέση.
10.    Η δυσκολία με μια τέτοια διαδικασία είναι ο χρόνος που απαιτείται για να στηθεί, το ποιοι θα αναλάβουν το στήσιμο μιας τέτοιας διαδικασίας και τι κίνητρο έχουν για να την στήσουν, και το κόστος, πόσα θα στοιχίσει μια τέτοια διαδικασία

Το δεύτερο μέρος, έχει να κάνει με τους στόχους. Τι στόχοι τέθηκαν για το συγκεκριμένο ημικρατικό οργανισμό μέσω της συγκεκριμένης θέσης; Και πάλι αν οι στόχοι είναι συγκεκριμένοι και μετρήσιμοι, θα υπάρχουν και συγκεκριμένα και μετρήσιμα αποτελέσματα που θα δικαιολογούν εάν η παραπάνω διαδικασία έγινε με διαφάνεια ή όχι. Με την παραπάνω διαδικασία, ευχής έργο τα μετρήσιμα δεδομένα να περιορίσουν κατά πολύ την δυναμική του ρουσφετιού.

Το ερώτημα που προκύπτει λοιπόν καταλήγει στους ανθρώπους που μας αντιπροσωπεύουν και που εμείς ψηφίσαμε. Υπάρχει η θέληση να εφαρμοστούν αυτές οι συγκεκριμένες και μετρήσιμες πρακτικές διοίκησης και αξιολόγησης που θα αποτρέπουν ή και θα περιορίζουν το ρουσφέτι; Είναι σε θέση να αναλάβουν τέτοιες δεσμεύσεις; Αν ναι ήρθε ο καιρός να το αποδείξουν έμπρακτα.