powered by

PwC: Πρόκληση για διαχειριστές πλούτου η οικονομία

Οι διαχειριστές πλούτου βρίσκονται αντιμέτωποι με τις προκλήσεις που δημιουργεί το οικονομικό περιβάλλον και οι συνεχιζόμενες πιέσεις στον τομέα της ρύθμισης, σύμφωνα με νέα έκθεση της PwC. Η σχετική έκθεση, με τίτλο «Navigating to tomorrow: serving clients and creating value», περιλαμβάνει συμπεράσματα από την 20η Παγκόσμια Έρευνα Ιδιωτικής Τραπεζικής και Διαχείρισης Πλούτου 2013 της PwC.

Οι συμμετέχοντες στην έρευνα θεωρούν ότι ο κλάδος διαχείρισης πλούτου ξεφεύγει πλέον από την απλή προσφορά προϊόντων και κινείται προς την παροχή λύσεων και συμβουλευτικών υπηρεσιών προς τους πελάτες. Η εμπιστοσύνη, η φήμη και το όνομα θα διαδραματίσουν μεγαλύτερο ρόλο για τους πελάτες και τις αντιλήψεις τους περί αξίας, δηλώνει η PwC.

Σημειώνει ότι παρά την επιστροφή του παγκόσμιου πλούτου περίπου στα επίπεδα προ του 2008, ο κλάδος αντιμετωπίζει σημαντικές πιέσεις σε ό,τι αφορά τα περιθώρια κέρδους ως αποτέλεσμα των ολοένα και αυστηρότερων και πιο δαπανηρών ρυθμιστικών απαιτήσεων, της ανομοιόμορφης ανάπτυξης στις διάφορες γεωγραφικές αγορές, της απώλειας κάποιων μορφών αμοιβής και της μειωμένης δραστηριότητας.

Στη δυναμική αυτή, όπως αναφέρει, προστίθενται οι μεταβαλλόμενες δημογραφικές συνθήκες και οι υφιστάμενες προκλήσεις σε θέματα εργασιών, τεχνολογίας και διαχείρισης ταλαντούχου ανθρώπινου δυναμικού.

Η επιβίωση και η επιτυχία στο νέο περιβάλλον απαιτούν τη μετακίνηση προς ένα επιχειρηματικό μοντέλο με εντονότερο το συμβουλευτικό στοιχείο και έμφαση στη «σωστή επιλογή», αναφέρει η PwC.

Η έκθεση, στην οποία συμμετείχαν 200 οργανισμοί από περισσότερες από 50 χώρες, διαπίστωσε, σύμφωνα με την ανακοίνωση, ότι ο κλάδος διαχείρισης πλούτου βρίσκεται σε κομβικό σημείο, λόγω, μεταξύ άλλων, των συνεχιζόμενων ρυθμιστικών πιέσεων, του δύσκολου μακροοικονομικού περιβάλλοντος, των  πιεσμένων περιθωρίων κέρδους, των δημογραφικών αλλαγών και των προκλήσεων που αφορούν την εμπιστοσύνη.

Η έρευνα της PwC διαπιστώνει, τέλος, ότι ο κλάδος αντιμετωπίζει πολλαπλές πιέσεις σε πέντε βασικούς τομείς: Αγορές και Πελάτες, Κίνδυνοι και Ρύθμιση, Ανθρώπινο Κεφάλαιο, Εργασίες και Τεχνολογία και Προϊόντα και Υπηρεσίες.

Δειτε Επισης

Προγράμματα €293 εκ. για ανάπτυξη καινοτομίας από Έφορο Ελέγχου Κρατικών Ενισχύσεων
Η PIN-UP Global υποστήριξε το Leadership & HR Management Conference
Mindset Talks 7: Ένα διήμερο συνέδριο προσωπικής και επιχειρηματικής ανάπτυξης και δικτύωσης στην Πάφο
Η εξέλιξη της S. Kaniklides (Cyprus) Limited από την ίδρυσή της μέχρι σήμερα
Podcast series: Ο ρόλος των τμημάτων HR στην πρόληψη προβληματικών συμπεριφορών στους εργαζομένους (video)
Podcast series: Η ενασχόληση με το στοίχημα και τα τυχερά παιχνίδια αποτελεί ζήτημα δημόσιας υγείας (video)
Podcast series: EAΣ και ΣΠΑΒΟ ενώνουν δυνάμεις για πρόληψη προβληματικών συμπεριφορών (video)
Podcast series ΕΑΣ: Ασφάλεια, ο αληθινός ήρωας σε κάθε παιχνίδι (video)
ΚΕΒΕ: Αδικαιολόγητη και ετσιθελική η απεργία των γιατρών στα δημόσια νοσηλευτήρια
Ανανέωσαν τη συνεργασία τους CMMI και Alexander College